1. Главная
  2. Книжные новинки
  3. 2024 год
  4. Журавлев, Сергей. Стоп, кадры! : инструменты и техники подбора персонала

Журавлев, Сергей. Стоп, кадры! : инструменты и техники подбора персонала

316

Стоп Кадры


Журавлев, Сергей Сергеевич. Стоп, кадры! : инструменты и техники подбора персонала / Сергей Журавлёв ; редактор Юлия Сахарова. - Москва : Альпина ПРО, 2024. - 179 с. - 16+. - ISBN 978-5-206-00275-1. - Текст (визуальный) : непосредственный.


Библиотеки:
Центральная районная библиотека им. 1 Мая

Инструкция по подбору персонала от А до Я

• Инструменты поиска, отбора и адаптации успешных кандидатов
• Автор делится личным опытом прохождения наиболее острых углов рекрутингового процесса
Книга представляет собой практическое руководство по рекрутингу на разных этапах: от разработки требований к кандидату и до процессов онбординга. Пошаговая инструкция основана на профессиональном опыте Сергея Журавлёва, hr-специалиста с 10-летним опытом работы в сфере управления кадров.

Автор уверен, что все этапы подбора персонала тесно взаимосвязаны и образуют большую единую систему, поэтому поиск кандидата важно начинать не с размещения вакансии, а с формулировки задачи от заказчика и заканчивать не в первый рабочий день нового сотрудника, а минимум через полгода после завершения испытательного срока. 

Закрыв несколько сотен вакансий, Сергей Журавлёв разработал структурированную систему рекрутинга, которой и делится в книге. Эти советы помогут начинающим эйчарам улучшить навыки в профессиональной сфере.


Зачем читать?

• Научиться эффективному поиску сотрудников
• Понять, как повысить мотивацию персонала и снизить уровень текучести кадров
• Узнать инсайдерскую информацию о тонкостях рекрутинга
Особенности
• Автор пошагово разбирает ключевые этапы рекрутинга: от формирования вакансии до вручения новичку welcome-box.
• Личный опыт hr-специалиста, директора по персоналу федеральной компании.
• Книга дополнена советами по выбору площадок поиска сотрудников, каналов для общения с кандидатами и примерами описания вакансий.

+7 (831) 222-06-36